Nel corso di Si Gonfia La Rete, in onda sulle frequenze di Radio Crc, è intervenuto Carlo Laudisa, esperto di mercato de La Gazzetta dello Sport ecco un estratto proposto dalla redazione di IamNaples.it:
“Le parole di Insigne fanno capire che la distanza tra domanda ed offerta è ancora ampia, almeno superiore al milione, e questo un po’ pesa al calciatore. Nell’edizione di oggi della Gazzetta, abbiamo focalizzato l’attenzione sulla situazione contrattuale delle squadre di Serie A, tra queste spicca il Napoli che deve risolvere i casi legati a Ghoulam e Mertens che battono cassa ed hanno il contratto in scadenza nel 2018. Diritti d’immagine? Molto dipende anche dall’esplosione dei calciatori, in tal senso la politica del Napoli sulla questione dovrebbe allinearsi a quella dei top club. E’ evidente che quando hai un calciatore che cresce nel tuo settore giovanile puoi gestirlo perché non ha una fama internazionale. La politica del Napoli può andar bene se la filosofia di mercato resta quella di andare a prendere dei calciatori giovani e già affermati ma non ancora esplosi, poi è chiaro che De Laurentiis deve confrontarsi con il mercato. Mertens? A differenza di Insigne qui il tempo stringe, con il contratto in scadenza nel 2018, il belga, a gennaio, potrebbe già accordarsi con altri club e andar via a parametro zero. Al momento il rischio maggiore per il Napoli è quello di perdere il suo calciatore che sta cercando di capire se può avere un futuro in premier League, mentre in Italia su di lui c’è l’Inter.”
Condividi:
- Fai clic per condividere su Facebook (Si apre in una nuova finestra)
- Fai clic qui per condividere su Twitter (Si apre in una nuova finestra)
- Fai clic per condividere su Ok Notizie (Si apre in una nuova finestra)
- Fai clic per inviare un link a un amico via e-mail (Si apre in una nuova finestra)
- Fai clic qui per condividere su Pinterest (Si apre in una nuova finestra)
- Fai clic qui per condividere su Pocket (Si apre in una nuova finestra)
- Fai clic qui per condividere su Tumblr (Si apre in una nuova finestra)
- Fai clic qui per condividere su LinkedIn (Si apre in una nuova finestra)
- Altro